В Подмосковье могут расширить перечень квотируемых категорий работников

Законопроект о расширении перечня лиц, которые могут претендовать на квотируемые рабочие места в Подмосковье, вынесен на рассмотрение Мособлдумы.В пояснительной записке к законопроекту говорится, что «в федеральном законодательстве предусмотрено квотирование рабочих мест только для инвалидов, хотя в законе о занятости перечислено значительно большее число граждан, нуждающихся в дополнительных мерах защиты в области занятости».

Согласно документу в перечень лиц, для которых предусмотрены квоты по рабочим местам, предлагается включить лиц предпенсионного возраста (за два года до выхода на пенсию), беженцев и вынужденных переселенцев, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, одиноких и многодетных родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, детей-инвалидов, а также граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф.Кроме того, законопроект предлагает увеличить квоту с 1% до 2% на прием всех вышеуказанных лиц в те организации, где численность работников превышает 100 человек. В настоящее время квота 2% действует только для инвалидов. Также предлагается увеличить квоту с 1% до 3% на прием инвалидов в организации с численностью от 35 до 100 человек.JOB.RU