В 2012 году доля трудящихся, квалификация которых была выше, чем требуется на их рабочих местах, в большинстве стран Европы варьировалась от 10 до 20%. При этом отмечались значительные различия между отдельными странами. В таких странах, как Нидерланды, Польша, Португалия и Швейцария сверхквалифицированных работников было менее 6%.
В России и на Кипре их число превышало 20%.Как утверждают авторы нового исследовании Международной организации труда (МОТ), от 25 до 45% трудящихся в Европе имеют либо слишком высокую, либо слишком низкую квалификацию для выполняемой ими работы. Это приводит к серьезным нестыковкам между предложением и спросом на рынке труда. В исследовании, опубликованном информцентром ООН, приводятся данные по Бельгии, Исландия, Нидерландам, Польше, Португалии, Испании, Швейцарии и Великобритании, где более 25% работников имеют слишком низкую квалификацию для выполняемой ими работы. В Португалии под эту категорию подпадает более половины трудящихся.В исследовании МОТ отмечается, что «для повышения возможностей трудящегося на рынке труда недостаточно обучить его навыкам. Нужно, чтобы эти навыки были востребованы работодателями». JOB.RUБолее 20% россиян имеют слишком высокую квалификацию для выполняемой ими работы
Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов
Подписаться